天然气价格管理工作主要做法包括哪些方面呢英语_天然气价格管理工作主要做法包括哪些方面呢

1.证实储量评估目标决策管理体系的创建与应用 hse管理体系目标是什么

2.2023自查报告通用8篇

3.年度工作总结

4.日本考虑实行节约用气制度，如果实施有哪些好处?

燃气管是用来运输燃气的管道，燃气管的材料需要具有密闭性强、分子量大等特点，燃气管可以用电热熔接、热熔对接和钢塑连接等方法连接起来。天然气属于易燃易爆气体，如果燃气管的质量不过关，非常容易引发安全事故，造成人员伤亡或相关财产损失等悲剧，所以燃气管的质量和安装一定要过关。燃气管什么牌子好？燃气管道安装规范是什么？燃气管道改造有规定吗？maigoo网燃气管知识百科为您解答。

燃气管简介 燃气管是什么 燃气管是一种输送可燃气体的专用管道，具有安装方便、连接可靠等特点，可以用燃气管支架安装固定。燃气管的直径一般为DN15，理论上波纹管的使用寿命在8-10年左右，普通橡胶软管的使用寿命则在2-3年之内，燃气管开孔尺寸为720×400mm或635×350mm。

燃气管多少钱一米 不同材质的燃气管价格各不相同，相对来说普通橡胶软管会比较便宜一点，价格在每米5元-20元左右，但使用寿命较短。pe燃气管和304不锈钢波纹软管的价格会相对比较贵一点，1.5米的价格在60元-100元左右，但它们使用寿命更长，且耐腐蚀、抗老化、强度较高。燃气软管的长度不会超过2米，这样能够减少软管内的存气，降低进气管的阻力，更加安全。详细>>

燃气管道压力等级分类 我国现行《城镇燃气设计规范》GB50028中第6.1.6条将城镇燃气管道按燃气设计压力P（单位：MPa）分为七级：

1、高压燃气管道A级：压力为2.5 2、高压燃气管道B级：压力为1.6 3、次高压燃气管道A级：压力为0.8 4、次高压燃气管道B级：压力为0.4 5、中压燃气管道A级：压力为0.2 6、中压燃气管道B级：压力为0.01 7、低压燃气管道：压力为P 不锈钢燃气软管的材质是304不锈钢，通过液压工艺做成螺旋状，然后包覆一层PVC防护层。不锈钢波纹管的优点是抗老化、防脱落、耐高温、耐腐蚀、防鼠咬、寿命长。

2、PVC燃气软管 PVC燃气软管一般分为三层，最里面的一层是pvc黑色橡胶层内管；中间是钢丝防爆网，用于箍住pvc内管；最外面的一层是pvc保护层，起到阻燃、防止鼠咬和剐蹭的作用。

3、PE燃气软管 PE燃气管是用聚乙烯作为原材料制作而成，可耐多种化学介质的侵蚀，不需要防腐层，且PE燃气管的使用寿命较长。

燃气管道安装 燃气管道安装规范 用户室内燃气管道的高压力和用气设备的燃气燃烧器用的额定压力应符合现行国家标准《城镇燃气设计规范》（GB 50028-2006）的规定：

1、管道、管件、管道附件、阀门及其他材料应用在室内燃气管道上，应符合设计文件的规定，安装前检验时应按国家现行标准进行，不得使用不合格者。

2、上建工程在室内燃气管道安装前的，应能满足管道施工安装的要求。

3、燃气管道安装应按设计施工图进行管道的预制和安装。

4、燃气管道使用的管道、管件及管道附件当设计文件无明确规定时，管径小于或等于50的，宜用镀锌钢管或铜管；管径大于50 或使用压力超过10kPa的，应符合标准。

5、燃气管道施工时，以避免将管体焊缝朝向墙面，焊缝不明显的管道应事先做好标记。

6、暗埋在墙内的铜管或不锈钢波纹管，应使用专用的开凿机开槽。灌槽宽度宜为管道外径加20mm，深度应满足覆盖厚度不小于10mm的要求。严禁在承重墙、柱、梁开凿管槽。详细>>

燃气管安装的步骤 1、检查燃气管

选用的燃气管要看管壁是否有燃气专用字样，燃气管的长度不得超过2米，材质以PE燃气管或不锈钢波纹燃气管最佳。

2、确定安装位置

一般应安装在通风良好的厨房内，周围不要堆放易燃物品，室内高度不应小于2.2米。

3、台式灶具安装

打开包装后，取下防尘帽，套上专用的燃气管，并用管夹夹紧。注意使用的进气管不得长于1.5米，软管不得触及灶体，也不得从灶底穿过。

4、嵌入式燃气灶安装

选择嵌入式安装时，必须严格按说明书中关于安装位置、开孔尺寸的要求开孔，并在橱柜上的正前方留通风口；开孔后，用燃气软管将灶具和气源相连，并用管夹夹紧软管，将灶具放置好，即可使用。详细>>

燃气管接头安装教程 1、将螺帽穿到燃气管的上面。

2、将铜半月卡卡在燃气管的第四个波纹上面，露出三个不锈钢波纹。

3、顺着接头方向拧螺丝帽，最后把加厚垫圈放进螺丝帽中，接头就安装完成了。

燃气管道安装需要什么资质 1、安装单位应当具有法定资格，取得工商行政管理部门营业执照，集团公司申请安装许可，应当明确具体从事安装工作的机构或者分公司，如果以分公司名义申请安装许可，必须取得其总公司的授权。

2、安装单位应当按照压力管道有关安全技术规范及其相应的设计、安装以及竣工验收等标准从事压力管道安装。

3、安装单位应当保证所安装的压力管道的安全性能符合压力管道安全技术规范的要求

4、从事不同级别的燃气施工需要不同级别的证书，例如安装城镇燃气管道需要有GB1安全生产许可证或GB2安全生产许可证。此外，安装人员还需要具备合格有效的电工证、焊工证，有相应的技术等级证。

燃气管道养护与更换 燃气管道日常养护方法 1、经常检查管道情况：燃气管道需要经常检查有无老化、破裂、损伤等现象，需要认真做好防燃气泄漏工作。

2、定期检查是否有漏气情况：可以用肥皂水检查燃气管是否有漏气的情况，如发现有气泡冒出，说明有漏气现象，应打开窗户通风，不要打开电器也不要使用明火，关闭燃气阀门后尽快找燃气服务部门解决。

3、燃气管旁不放易燃易爆物品：不要在燃气管道旁边防置易燃易爆的物品，尽量避免明火接触气源和输气管道，以确保安全。

4、不要随便移动燃气管道：私自移位、拆装、改装或暗埋燃气管容易造成安全事故发生。

燃气管道防腐做法 1、绝缘层防腐：绝缘层可以将管道与作为电解质的土壤隔开，并增大管道与土壤间的电阻，从而减小腐蚀电流，达到防腐的目的。

2、排流防腐：用低电阻导线（排流线）把管道和电铁回归线连接起来，使杂散电流不经过土壤而直接回到变电站去，就可以防止发生腐蚀。

3、阴极保护：从管道的外部给一定量的直流电流，由于输水管道上电流的作用，金属管道表面上的不均匀电位被消除，使其不能产生腐蚀电流，从而达到保护金属不受腐蚀的目的。

煤气软管多久换一次 与燃气灶连接的燃气管一般都是橡胶管，由于燃气本身有腐蚀性，厨房又是高温高湿环境，胶管的使用年限是两年，建议每两年更换一次。

燃气管改造 燃气管改造多少钱一米

燃气管道改造的费用包括材料费和人工费。燃气管的材质有不锈钢波纹管、PVC燃气软管、PE燃气软管和普通橡胶软管，其中普通橡胶软管最便宜，价格在每米5元-20元左右，不锈钢、PVC和PE燃气软管的市场价格在1.5米60元-100元左右。煤气软管选用PVC和PE材质的质量会比普通橡胶软管质量更好一点。

燃气管改造申请流程 1、改造申请：觉得家里的煤气管道不够美观或安装不合理的业主，可以向物业或市场发展部提出煤气管道改造申请， 由煤气公司组织人员进行现场勘察，打符申请，并负责统一协调设计、安装、点火各个环节。

2、缴纳费用：携带、房产证或房产租聘契约，签订煤气改造合同，缴纳改造费用后5个工作日内安排改造工程。

3、改造施工：煤气公司安排相关人员进户进行煤气管道改造，一般是煤气公司安排改造所需的材料，业主只需缴纳相关费用即可。

4、检查煤气管道：改造后的煤气管道需要点火检查看看是否能正常使用，还要检验有无安全隐患。

燃气管改造注意事项 1、燃气管道相对距离：燃气管道安装改造的时候，当与其他管道相遇时，应符合下列要求：水平平行铺设时净距不宜小于150mm，竖向平行铺设净距不宜小于100mm，交叉铺设净距不宜小于50mm。

2、管道不能藏于墙内：燃气管道不可以像电缆一样装置在墙体内，必须装在墙外，这样便于问题检测和修理。且挨近的墙面不能是木质等易燃材料墙面。

3、管线宜短不宜长：为了降低事故的发生，燃气管线宜短不宜长，尽量不要穿越卧室、客厅，如果必须穿越，务必要做好防护措施，例如在管线外再套一个管套。

燃气管常见问题Q&A 燃气管道可以改位置吗 燃气管道可以改装，但禁止私人私自改装，必须去找燃气公司修改，不过需要支付一定的费用，其中包括材料费和人工费。室内管道燃气设施的迁、移、改、装需向燃气公司提出申请，缴纳勘测费，上门勘测测算改装费用，上门施工，结算总费用。

燃气管道可以包起来吗 我国《城镇燃气管理条例》第二十八条规定：“不得擅自安装、改装、拆除户内燃气乏施和燃气计量装置。”因此，进户燃气管道是不能包起来的。

燃气管道埋深一般多少米 我国《城镇燃气设计规范》（GB50028-2006）6.3条款明确注明，对于压力不大于1.6MPa的室外燃气管道（通常为城市管网），地下燃气管道埋设的最小覆土厚度（路面至管顶）应符合下列要求：

1、埋设在机动车道下时，应至少大于0.9m。

2、埋设在非机动车车道（含人行道）下时，应至少大于0.6m。

3、埋设在机动车不可能到达的地方时，不得小于0.3m。

4、埋设在水田下时，不得小于0.8m。

燃气管道的安全距离是多少 1、地下燃气管道的安全间距

地下燃气管道的安全间距与相邻的建筑物类型和燃气管道压力有关：地下燃气管道与构筑物或相邻管道之间垂直净距应不低于0.15m，铁路轨底安装的垂直净距应不低于1.2m。地下燃气管道与建筑物、构筑物或相邻管道之间的水平净距应不低于0.5m，与铁路路堤坡脚距离应不低于5m。

2、室内燃气管道安全距离

根据室内燃气管道安装规范：燃气表安装完毕后，必须保证墙体装饰面与燃气表背面的净距大于1cm，燃气表周边10cm内不能有电线及电器设备，炉具与气表及燃气管道水平距离不得小于30cm。炉具、热水器的安放位置与燃气管道和开关距离应大于30cm且小于2m，以不烤胶管为准。详细>>

燃气管接头漏气怎么办 1、第一时间关闭燃具开关、旋塞阀、球阀；对于电灯、电扇、排气扇、抽油烟机、空调、电闸、有线与无线电话、门铃、冰箱等电器不要进行操作，避免因打开或关闭产生微小火花而引起爆炸。

2、立刻疏散人员，打开门窗，让空气流通，以便燃气散发。

3、离开燃气泄漏场所后，打电话报警。

4、如果是调压箱、调压柜、地下燃气管道等泄漏燃气，也应立即关闭家中燃气用具、旋塞阀、球阀，切断气源、熄灭火种，及时离开危险区域。

燃气管可以当水管用吗 不可以。

燃气管虽然耐油耐酸等方面要求比水管高，但其他方面其实不如水管，特别是管道压力方面。一般家用的燃气管道基本为低压管道，其压力低于0.01MPa，一般为2-3KPa，而一般城市供水管网入楼道要实现6楼以上正常供水，水压最起码要0.3MPa以上。

燃气管品牌 燃气管主要用来运输家用天然气，要求气密性好、安全性高，对生产技术和工艺有着很高的要求，在选购燃气管的时候一定要仔细鉴别，虽然燃气管的生产和上市有经过重重检查，但不免有漏网之鱼。燃气管什么牌子好？和买购网小编一起来看看吧！

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证实储量评估目标决策管理体系的创建与应用 hse管理体系目标是什么

问题一：当月交天燃气费未用完怎么结转 我就是天然气公司的，这方面的问题当然要问你们当地天然气公司什么制度。

问题二：烦请高手指点一下，管道天然气的气损如何结转？怎么样计算才能比较真实反映气损？ 天然气在使用过程中的损耗可以忽略不计，管网输送，车载液化天然气，管束长拖压缩天然气，等在输送，装卸车是会有损耗，但是使用时的损耗几乎是不存在，因为天然气的比重轻，无风室内会向上飘散。

.计量表具

1.1计量表的设计选型不合适。选型偏大，在用户使用小流量时表具不计数，选型偏小，在用户使用大流量时表具计量不准确。

1.2计量表具不合格，投用前没有检定。计量表的出厂合格率为95-98%，在没有检定时就进行安装，使不合格表具投用，导致计量误差。

1.3在安装时，碎石等杂物进入表内，造成表具卡涩不走字现象。在运输、安装过程中表具受到震动和损伤，导致齿轮错位。

1.4带温度压力补偿的智能表前后直管段不符合要求，导致计量不准。

1.5随着使用年限增加，皮膜表计量值逐渐偏小，特别是达到使用年限的表具。

2供气温度

由于燃气公司和上游供气单位及下游用户贸易计量标准为：20℃, 1标准大气压，由于皮膜表没有温度补偿，所以低温气体通过皮膜表时，计量数值变小，产生计量误差。按照气体状态方程计算，温度降低10℃将使皮膜表偿量损失3.5%。在冬季皮膜表计量损失较大。特别对供气以LNG为主的燃气企业，LNG汽化后温度主要取决于环境温度，在冬季供气温度对皮膜表计量影响更突出。

3供气压力

对于皮膜表，由于没有压力补偿，气体压缩后，计量数值减小，按照气体状态方程计算，压力升高1KPa，计量损失1%左右。一般以天然气为主的灶前压力要求为2kpa，计量损失应在2%左右。

由于调压器后的用气量比原设计用量增加，只能通过提高调压器后压力，才能满足用户需要，这样就会造成在低用气量时，通过皮膜表的压力超高，导致误差增大。

4管网泄漏

随着用气规模扩大，城市燃气管网不断延伸，管线出现泄漏的几率加大，如果不能及时发现，不但威胁运行安全，同时造成燃气损失，导致供销差加大。特别是老的城区管网，多为铸铁管，接口为柔性连接，在外力作用下，如雨后地基下沉、重车碾压等都会造成接口处变形，而导致燃气泄漏。原来楼栋管接口主要为麻丝铅油密封，使用年数延长，会出现干裂漏气现象。

管线由于受到外界影响，如违章施工等作业破坏地下燃气管线，导致漏气损失。

5管线置换

随着新管线铺设，投用时需要使用燃气进行置换，放散时用掉一些燃气，没有计入销气量，从而影响供销差。

6上游计量存在误差

由于燃气购入计量，一般以上游计量表为准，如果对方计量表存在问题，也会影响供销差。

7卸车环节

以LNG、CNG为主的燃气企业，在卸车时卸的不完全或卸车时储罐压力高而被迫放散，也会导致燃气损失。

8自用气

有些自用气，包括生活用气和生产用气，在设计时没有安装计量设施，统计销气量时没有进行统计，影响供销差。

9偷气现象

有些用户严重违反《燃气安全管理条例》和《社会治安条例》，私自接通燃气，在偷气同时，也留下安全隐患。有的甚至私自打开表具，破坏计数器，这也是偷气的一种。如果不能及时查处，将会损失大量燃气。

10抄表

10.1抄表率低，是影响供销差的重要因素，公建用户和工业用户如果不能按时抄表，对供销差影响较大。

10.2抄表人员漏抄、少抄，存在人情疏漏，导致抄表数不真实，影响销气量。

在以上几点要是控制好的，你们的购供差基本可以控制在1.5%以内。...>>

问题三：你好，我们公司也是做天然气安装和销售的，请问，前期的在建工程是结转到固定资产吗 是的

问题四：购入天然气属于管理费用还是营业费用？ 看购入用途吧，比如生产型企业购入天然气能源的，记制造费用

如果是办公室供暖的话，管理费用

问题五：用气量在周期之间不累计，不结转 是什么意思 流量在周期之间不累计不结转意思是该流量当月没有使用完不累计至次月。也没有使用完流量不会结转至次月。将在次月清零。

问题六：酒店购入燃气，如果算成本的话分录这样写对吗？借原材料贷现金然后结转成本借成本贷原材料 20分 不对，酒店的成本只包括食材、调料，燃气应计入“营业费用―燃气”

问题七：石油和天然气开会计科目应当怎么设置? 按照最新会计准则科目，一般以下两个科目是石油和天然气开专用的：

1631 油气资产

1632 累计折耗

具体用法如下：

1631 油气资产

一、本科目核算企业（石油天然气开）持有的矿区权益和油气井及相关设施的原价。

企业（石油天然气开）可以单独设置“油气资产清理”科目，比照“固定资产清理”科目进行处理。

企业（石油天然气开）与油气开活动相关的设备及设施在“固定资产”科目核算。

二、本科目可按油气资产的类别、不同矿区或油田等进行明细核算。

三、油气资产的主要账务处理。

（一）企业购入油气资产（含申请取得矿区权益）的成本，借记本科目，贷记“银行存款”、“应付票据”、“其他应付款”等科目。

（二）自行建造的油气资产，在油气勘探、开发工程达到预定可使用状态时，借记本科目，贷记“油气勘探支出”、“油气开发支出”等科目。

（三）油气资产存在弃置义务的，应在取得油气资产时，按预计弃置费用的现值，借记本科目，贷记“预计负债”科目。在油气资产的使用寿命内，计算确定各期应负担的利息费用，借记“财务费用”科目，贷记“预计负债”科目。

（四）处置油气资产，应按该项油气资产的账面价值，借记“油气资产清理”科目，按已计提的累计折耗，借记“累计折耗”科目，按其账面原价，贷记本科目。已计提减值准备的，还应同时结饥减值准备。

四、本科目期末借方余额，反映企业油气资产的原价。

1632 累计折耗

一、本科目核算企业（石油天然气开）油气资产的累计折耗。

二、本科目可按油气资产的类别、不同矿区或油田进行明细核算。

三、企业按期（月）计提油气资产的折耗，借记“生产成本”等科目，贷记本科目。处置油气资产时，还应同时结转油气资产累计折耗。

四、本科目期末贷方余额，反映企业油气资产的累计折耗额

二级科目的设置可以参考：

本科目可按油气资产的类别、不同矿区或油田等进行明细核算。

如大庆油田

油气资产--大庆油田

问题八：急求餐饮原材料核算方法 从理论上讲，餐饮产品的成本应是餐饮产品制作过程中活劳动与物化劳动耗费的总和。但由于餐饮产品的种类多，数量零星，生产、销售和服务功能通常融为一体，因此在实务中，很难将所发生的成本费用严格地“对象化”，而是将餐饮产品加工制作过程中耗费的人工费、固定资产折旧费、企业管理费用等作为期间费用分别计入营业费用或管理费用中。因而餐饮产品的成本仅指饭店一定时期内耗用的原材料、调料和配料的总成本。

由于餐饮产品具有种类多和数量零星的特点，因此在实际工作中，如果按每一菜(或主食品)核算其单位成本，成本计算的工作将十分繁重。为了减轻成本计算的工作量，餐饮产品的成本通常按全部或大类计算。其总成本的计算与结转可分别用“永续盘存法”和“实地盘存法”。

(1)永续盘存法。永续盘存法是指按厨房实际领用的原材料数额计算与结转已销餐饮产品总成本的一种方法。用这种方法，计算出已销产品成本时，应借记“主营业务成本”账户，贷记“原材料”账户。

需要注意的是：若当月领用的原材料厨房全部耗用，产品也全部售出，则领用原材料的合计金额(即“主营业务成本”账户的借方发生额)即为本月已销餐饮产丹的总成本；若当月领用的原材料在月份内未用完，那么在计算已销餐饮产品的总成本时，必须将未用完的材料成本扣除。在这种情况下，已销餐饮产品的总成本可用下列公式计算：

已销餐饮产品的总成本=月初“主营业务成本”+本月“主营业务成本”账户的发生额-月末厨房剩余原材料的盘存额

按规定，厨房对于当月已领未用的原材料成本可保留在“主营业务成本”账户；对于材料应办理退库手续，但如果下月继续耗用，为了简便起见，可办理“退料”手续。“退料”的做法已在本书第四章介绍，这里不再重复。

例大都饭店进行餐饮产品生产而领用的各种原材料成本均直接计人“主营业务成本”账户。2003年7月份“主营业务成本”账户的余额为5 600元，本月“主营业务成本”账户的发生额(即所领用各种原材料的成本)为67 320元，月末厨房剩余原材料的盘存额为3 200元。根据“主营业务成本”账户的记录和“厨房盘存表”，已销餐饮产品的总成本为：

已销餐饮产品的总成本=5 600+67 320-3 200=69 720(元)

(2)实地盘存法。实地盘存法是按照实际盘存原材料的数额。例挤本期已销餐饮产品所消耗原材料成本的一种方法。这种方法只适用于小型的餐饮企业。

用这种方法，平时领用原材料时，不办理领料的核算手续，也不作领料的账务处理。月终，通过盘店库存原材料和厨房已领未用的原材料，计算出月末原材料的实际结存额，然后“以存计销”。计算公式为：

本期已销餐饮产品的总成本=期初原材料的结存金额+本期原材料的购进金额-期末原材料的盘存金额

会计部门根据计算出的本期已销餐饮产品所耗用的原材料成本后，应借记“主营业务成本”账户，贷记“原材料”账户。

问题九：天然气公司，成本计算方法用加权平均法还是先进先出法好？ 每月结转成本凭证附件有出库单还需要什么？ 天然气公司，成本计算方法用加权平均法还是先进先出法好？

在市场价格比较稳定的情况下，选择两种方法都可以，对成本的影响差不太多；但是在价格波动较大的情况下，选择先进先出法有利于提现会计的谨慎性原则，对成本的影响可以直接提现在当期利润中，节约所得税成本，对企业有利。

天然气属于关系到民生的商品，且价格会随着国家政策的调价变化，建议选择先进先出法。

每月结转成本凭证附件有出库单还需要什么？

没有了，这个就可以作为记账的原始依据（凭据）。

2023自查报告通用8篇

摘 要：本文从油田公司自评估与D&M公司评估之间的差异入手，根据油田的地质特征与开发特点，分析影响证实储量评估的主控因素；在组织机构、制度建设、项目管理、信息共享等方面创建了一套完善的管理体系。通过目标决策管理，在自评估过程中保证了自评估的准确性，并结合油田开发实际分析了D&M公司评估结果的合理性，找出工作重点实施有效对接，优化储量配置，保障了油田公司的经济效益。

关键词：证实储量 目标决策　管理体系 储量评估

1 证实储量评估目标决策管理体系的产生背景

中国石油天然气集团公司在境外上市后，每年要按照美国证券交易委员会（SEC）的标准对剩余经济可储量及其价值进行评估，并作为油田公司的资产进行资产化管理和运作。

目前，证实储量自评估工作已经开展了七年，对如何正确应用SEC新准则和油气储量评估方法合理评估证实储量有了一定的认识。通过与D&M公司对接，认为部分单元存在评估结果不符合油田生产动态的现象。为了保证评估结果的合理性，根据油田的地质特征与开发特点，从影响评估结果的主控因素入手，分析与D&M公司评估造成差异的原因，通过目标决策管理，制定出有效的对接方案，确保在评估结果合理的前提下油田获得较好的经济效益。

2 证实储量评估目标决策管理体系的基本内涵和目标

目标管理是1954年由美国管理学家杜拉克提出的。主要是指由企业领导提出方针目标，先从上至下，后从下到上，上下结合反复协商，根据总目标确定一定时期的工作目标，并为了实现这个目标而进行的组织管理和控制工作。为了顺利实现证实储量评估目标，制定了研究室和科研人员两级子目标，继而形成了一个从上到下和自下而上较为完整的目标体系网络，见图1。证实储量评估目标决策管理的基本内涵是以合理评估证实已开发储量为目标，以完善的证实储量评估管理体系和目标管理协同机制为保障，建立目标管理工作平台，综合运用产量递减规律分析技术、热稠油产量预测技术等多种研究技术手段，提高证实储量评估准确度，以维护油田总体效益。

3 实施目标决策管理的主要做法

3.1建立完善的证实储量评估管理体系

（1）组建证实储量评估管理机构

以目标管理为核心，按照股份公司证实储量自评估工作要求，油田在组织机构、制度建设、项目管理、信息共享等方面形成了一套完善的管理体系，并有了进一步的创新。油田公司成立了证实储量自评估领导小组，在开发处成立了开发项目管理部；在勘探开发研究院组织成立了开发综合所。油田开发处—直属公司及油厂—经济评价中心—勘探开发研究院，合理配置工作，形成分工明确、互动管理、协同工作的组织机构（图2）。制订并颁布了《油田公司SEC准则油气储量自评估实施方案》等管理文件；积极完成并推广应用证实储量管理系统软件平台。建立健全了油田证实储量自评估管理体系，确保证实储量评估工作的顺利开展。

（2）确定证实储量评估目标

自2009年起，油气田企业油气资产折旧方法由直线法变更为产量法后，证实储量评估结果成为影响油气田企业年度损益的重要参数，主要体现在三个方面：一是影响油气田企业的折耗水平；二是影响企业油气资产减值准备计提额度；三是影响企业弃置费用计提的额度，进而影响企业年度折耗和财务费用水平。合理地评估油田证实储量的重要程度可见一斑。

证实储量评估工作是一项复杂的综合性工作。合理的证实储量评估结果，应该是在遵循SEC准则下，能够真实反映油田或者区块的开发实际情况，符合目前乃至历史的生产动态特征。对应的储量替换率应该与油田或区块的发展前景一致，既不能过于冒进又不能过于保守，其对应的折耗能够反映油公司真实的经济运转情况，尽量避免评估师的主观判断导致结果的不合理。

3.2科学分析影响证实储量评估的主控因素

（1）影响因素分析

结合油田开发特点，针对已开发储量评估流程的关键环节，对证实储量影响因素进行了分析。影响证实储量计算结果的因素大体可以归纳为评估初始点、未来产量递减率和经济极限产量三个因素（图3）。递减率的选取需结合油田整体的开发动态规律研究和综合调整措施对油田开发效果的影响；初始点的选取应排除生产情况异常点的影响；经济极限的增加可以导致评估结果的线性递减。敏感性分析表明，递减率对证实储量的影响程度最高，其次为经济极限和评估初始点的影响。

（2）递减率选取原则

在证实储量评估过程中，遵循一致性和保守性原则。通过研究评估单元的开发动态规律和综合调整措施对开发效果的影响后，根据以下三点原则综合确定评估单元的产量递减率。

① 目前月产油量处于递减阶段的油田，按目前的递减规律取值；

② 已进入过递减期，后由于综合调整产量有波动的油田，取调整前出现的稳定递减段预测递减率；

③ 处于上产或未出现递减规律的油田，用油田平均单井产量的递减段预测递减率。

3.3目标决策，证实储量优化调整

目标决策管理是运筹学决策论中一种实用性较强的决策方法，在证实储量评估中应用主要目标管理进行决策，即在评估中解决主要问题，并适当兼顾其它要求。要实现合理评估证实已开发储量的总目标，就要实现自评估结果合理和与D&M公司有效对接这两项目标，且评估结果计算的折耗控制在公司财务要求范围内。对于其他指标，如评估中的各种经济参数和生产动态数据的应用，只要符合SEC准则、国家标准和行业规范即可。保障证实已开发储量评估合理的总目标决策原则和决策过程如图4。

（1）证实已开发储量自评估

在SEC准则下，用当年12个月的原油平均销售价格和该年度实际发生的操作成本，应用递减曲线法评估已开发储量，得到自评估初步评估结果。

（2）油田公司折耗计算与分析

按照自评估证实已开发储量初评估结果、年产量和资产净值，用单位产量法初步计算油田公司折耗。在遵循SEC准则和确保评估的证实已开发储量符合评估单元开发实际的前提下，重点对储量变化小而折耗敏感系数大的评估单元进行优化调整，以保证评估结果计算的折耗控制在公司财务要求范围内。

（3）制定可行方案，实现与D＆M公司的有效对接

首先，审查D&M公司评估结果是否违背评估单元开发实际。多年的评估经验表明，除去间歇捞油、低效生产的评估单元外，稀油、高凝油储量经济开年限6年～10年，稠油储量4年～8年，对出现异常值的评估单元要实施对接。围绕影响证实储量的三大因素对D&M公司评估结果进行分析，重点对接三种情况：一是正生产的评估单元的证实已开发储量评估为零，而自评估经济极限产量小于目前月产量，证实已开发储量不应该为零；二是由于洪水、风暴等自然灾害等外在因素或实施组合式蒸汽吞吐影响油井初始点的评估单元，直接读取产量剖面上的评估初始点往往不是实际的能力；三是上产或稳产的热稠油单元，由于评估师对热稠油开发规律认识不足，使部分评估单元递减率选取偏低，造成评估结果偏高。对接过程中，有理有据地阐明观点，实现有效对接，维护了油田公司利益。

4　结束语

通过实施目标决策管理，实现了自评估决策目标和储量对接决策目标，从而实现了合理评估油田证实已开发储量，切实维护油田公司的经济利益，满足公司可持续发展的战略要求的总体决策目标。

另外，通过用目标管理有效地组织好评估工作各个环节，使涉及储量评估工作的各个部门做到组织有序、及时沟通、相互协作，为实现同一工作目标而努力。由于各个科室协同工作，节省了工作时间1个月，不仅为更好地做好储量评估工作赢得了时间，而且节约了工作成本。

参考文献

[1] 邵明记，李洪成，李果年，等，SEC证实储量静态评估方法应用与实践[J]，吐哈油气，2009.14（4）：331-334

[2] 胡允栋，萧德铭，王永祥.按SEC 标准进行油气证实储量评估的基本原则[J].石油学报，2004.25(2):19-24

[3] 贾承造，美国SEC油气储量评估方法[M]，北京石油工业出版社，2004

[4] 赵文智，毕海滨，浅析中国与西方在储量计算中确定有效厚度之差异[J]，石油勘探与开发，2005.32(3):125-129

作者简介

陈超，女，高级工程师，从事油气田开发规划工作。

年度工作总结

2023自查报告篇1

本人认真学习《中国***廉洁自律准则》(以下简称《准则》)，认真抓好自身廉政建设，对照准则进行自我检查与自我监督，进一步为培养良好的工作作风明确了方向。现将自查情况报告如下：

一、自查情况

认真贯彻落实党的理论和路线方针政策，依法行政、依法办事，把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为思考问题和开展工作的出发点和落脚点，切实加强勤政建设。同时，把廉政建设的要求贯穿于勤政建设，通过加强勤政建设促进廉政建设。积极发扬求真务实作风，坚持一切从实际出发，不断提高工作效率和服务水平，努力做出经得起实践检验的政绩。坚决纠正形式主义、弄虚作、办事拖拉、推诿扯皮等不正之风。做到科学求实，勤奋敬业，执政为民。

二、存在的问题与不足。

一是理论学习不够细致、不够深入、不够系统，思考认识还不够到位。有时忙于工作事务，忽视学习。在时间少任务重的情况下，学习有所放松。学习是个长期的积累过程，我仍需继续努力，加强学习，总结不足，进一步加强廉洁从政建设。

三、下步努力方向

切实加强理论学习，提高政治素质，正确处理工作和学习的关系，努力摆脱繁杂事务，撤出更多更的时间学习政治理论，努力充实，以适应新投的要求，适应本职工作的需要。

2023自查报告篇2

为更好地更好的学习跟进，更周到地为团组织，为祖国服务，按照团委关于开展“加强基层团组织建设，建设和谐文明校园”主题教育活动的要求，重点关于思想品德、学习成绩、工作能力和工作态度四方面进行了自查，自查结果如下。

一、关于思想品德情况

在大学学习生活的过程中我不断的学习理论知识和三个代表精神，使自己的政治思想不断得到提高。保持团员思想觉悟的先进性。政治上要求进步，积极向党组织靠拢。不满足于党校内入党积极分子培训所获得的党的基本知识，在工作、学习和生活中增强自身的党性原则，按照新党章规定的党员标准来要求自己，虚心向身边的党员学习。

二、关于学习成绩情况

我深知学习的重要性，做到合理安排时间，分配好学习、工作、的时间，积极阅读有关书籍和资料，扩大自己的知识面;经常提出问题，与同学讨论，向老师请教;搞好师生关系，师生相处得融洽和睦。

三、关于工作能力和态度情况

作为一名团员干部，我认真履行着自己应尽的职责，热情主动配合团组织的安排，积极参加团组织活动，尽了一名团员干部的义务。以后的工作中，我将一如既往踏踏实实做好本职工作，并积极的向党组织靠拢。

通过自查自纠，我发现了自己的长处与不足，为更好地贡献团组织，更好的服务同学走出了重要的第一步。在今后的工作中，我一定会加强与团员青年的联系，深入到生活当中，了解各位同学所思所想，切实为大家办实事、做好事，在提高自身素质的同时，带动全体团员青年共同进步，为建设和谐团支部做出应有的贡献。

2023自查报告篇3

保密委员会：

按照保密委员会关于印发《保密检查实施方案》的通知([2019]15号)文件精神，我局领导高度重视，迅速组织人员开展党政机关保密检查工作，现将有关情况报告如下：

一、加强领导，明确责任

我局严格按照《保密检查实施方案》文件要求，传达和学习了各级领导关于保密工作的重要批示和讲话，认清了安全工作的形势，增强责任感和使命感;及时调整了保密领导小组成员，由局长为组长、副局长、为副组长、办公室主任为成员，强化了保密小组力量;迅速组织制定了检查方案，严格、细致地开展了此次检查工作，特别是加强了核心岗位的排查工作，有效的推动我局保密工作实现新突破、再上新台阶。

二、严格检查，掌握主动

我局严格按照《温江区党政机关保密检查实施方案》相关要求，认真对照检查目录，对全局保密工作落实情况进行了拉网式的检查，认真制作《地方党政机关保密检查情况登记表》，组织专人认真对机关保密制度建设、涉密计算机保密管理、非密计算机保密管理等情况进行自查，并进行了逐项登记，同时，将保密工作的各项任务、职责进行分解和明确，掌握了保密工作的主动权，有效切断了失泄密的途径。

三、落实制度，完善管理

通过保密检查，我局进一步落实了保密工作的各项规章、制度，进一步加强了保密管理，提出了切实有效的保密管理措施，并建立和完善了保密工作责任网络，将保密工作具体到一人、一机、一盘、一网管理。

2023自查报告篇4

今年以来，孙疃在县委、县的正确领导下，严格按照《保密法》的规定，认真贯彻落实保密工作的要求，积极深入抓好保密工作的落实，从而使孙疃镇的保密工作取得了明显的成效。

一、切实加强领导

孙疃镇领导班子对保密工作高度重视，始终贯彻“国家利益高于一切，保密责任生重于泰山”这一保密工作宗旨，并针对保密工作成立了保密工作领导小组，明确了保密责任，确保保密工作安全顺利开展。

二、广泛宣传教育

积极组织全体工作人员通过电视、报刊、网络、会议等多种途径了解保密工作的重要性，通过学习《保密法》、观看《涉密案例》等相关的专题保密教育片等方式，进一步提高全体干部职工对保密工作的认识，让全体干部职工更加清醒地认识到和平建设时期保密工作的重要性。

三、严格防范泄密

对全局电脑及涉密文件提出明确要求，责任落实到人，办公电脑全部设立密码，并且明确“涉密不上网，上网不涉密”等保密工作要求，确保通讯渠道的保密性和安全性。今后，孙疃镇将继续加强保密工作的规范化管理，严格按照国家《保密法》对保密工作的规定，确保保密工作顺利实施并为孙疃镇事业的跨越式发展提供可靠的安全保障。

2023自查报告篇5

近年来，院认真贯彻《中华人民共和国会计法》、《购法》、《国有资产管理办法》和《湖北省会计建账监督管理暂行办法》，并结合我院目前的财务管理实际，进行了一次深入的自查，自查情况如下：

目前，我院在勘测费用收取上，严格执行物价部门文件收取，从未出现过违规收取现象，并做到测绘收入全部进入市非税收入管理局账户，杜绝私设“小金库”，不存在利用国有资产生产和内部服务项目的收费隐瞒不报、坐收坐支情况。在票据管理上，严格执行票据领购、保管、使用及核销等具体管理规定，并做到票款相符。

近年来，我院每年都会按照规定在年末制定下一年财务预算，不存在超标准支出情况，在会计报表管理上，确保报表数据真实、完整，并按要求编制、报送、存档。在固定资产管理方面，我院定期对固定资产进行盘查，通过清查盘点及时发现和堵塞管理中的漏洞，妥善处理和解决管理中出现的各种问题，确保做到账实相符，坚决杜绝擅自处置固定资产或降低变价收入等不良现象，在购工作上，严格按照先批后购置的程序办理，未出现违反购规定和未经审批购置设备等违规操作。

在日常财务工作中，我院始终坚持党政“一把手”对财务管理负总责、不直接经手钱物、重大财务事项由领导班子集体讨论决定的原则，认真落实各项财务管理制度，不存在用公款大吃大喝、私客公待情况，不存在巧立名目超范围、超标准发放奖金补贴等不良现象。

在今后的工作过程中，我们要继续健全各项财务制度，通过发现工作中的不足加以整改使财务管理工作更加完善，做到有法可依，有章可循，实现管理的规范化、制度化，对一切开支严格按财务制度办理，提高资金的使用效益，达到节约支出的目的。

2023自查报告篇6

根据后保处关于开展安全情况排查会议精神要求，我园专门成立了安全自查小组，分别对幼儿园周边治安环境问题、消防安全隐患问题、园内设施设备的使用维护情况、幼儿园食品安全以及园内纠纷等问题进行了自查，自查结果如下：

1.幼儿园位于民族大学家属区内，周边未有侵害师生人生财产安全的违法犯罪活动，未有违规经营的网吧、游戏室、录像厅、出租房、音响书刊点等，个别易肇事肇祸人已被本辖区派出所妥善处置。

2.幼儿园消防工作由学校保卫处统一管理，园内消防设施一应俱全，疏散通道、安全出口、安全用电等符合国家标准。

3.幼儿园食堂燃气灶具由天然气公司定期检查，食堂内工作人员专人负责设备的使用维护和管理，未有异常情况。

4.幼儿园严格按照《食品法》《传染病防治法》《学校卫生工作条例》等法规进行管理，按规定办理食品卫生许可证，坚持食堂从业人员持证上岗、坚持食品购货索证制度，确保食品安全。

5.幼儿园坚持人性化管理，着力营造和谐温馨工作环境，妥善处理园内矛盾，避免了有可能出现的矛盾激化现象，教职员工热爱本职工作，确保了幼儿园工作的健康有序进行。

以上是我园的自查情况，特此汇报。

2023自查报告篇7

根据市委组织部、市委机构编制委员会办公室、市人力和社会保障局、市监察局、市财政局、市审计局联合下发的《关于开展“吃空饷”问题专项检查的通知》（*人社发20xx***号文件）要求，我校对“吃空饷”问题认真进行了自查，没有发现“吃空饷”问题，现将具体情况汇报如下：

一、基本情况

市编办核定**党校行政编制*人，事业单位编制**人，现有在职在岗人员**人。其中行政编制在编在岗*人，事业编制在编在岗**人。经过认真自查，不存在长期在编不在岗、伪造人员编制及长期在册不在岗骗取财政资金、退休和死亡不注销及其他形式的“吃空饷”问题。

二、主要做法

一是规范管理，建立机制。有效防止和杜绝“吃空饷”

现象发生，根本在机制，关键在责任。我校领导高度重视，自觉加强管理制度建设。

二是多管齐下，防患未然。我校从制度入手加强管理，落实部门职能责任，建立了相应的责任分担机制。从单位人员编制、干部档案管理、划拨财政经费、完善社保手续，各个环节严格监管。

三、今后工作打算

一是加大管理力度。设置日常监督举报电话，欢迎并鼓励举报人员，接受社会监督，确保此项工作常抓不懈。

二是抓住关键环节。坚决杜绝拿着工资不干事的行为，从严管理打着学习、治病等旗号，长期旷工的人员，切实加强考核监督。

三是科学建章立制。根据相关干部人事政策和工作纪律处分有关规定，修改完善综合性干部人事管理制度，进一步规范干部人事管理，从制度上严防“吃空饷”现象发生。

2023自查报告篇8

20xx年3 2015年，在县教育局，中心学校的领导下，我校认真贯彻落实市禁毒办工作会议精神，以“不让毒品进我家”活动为载体，结合人社系统工作的特点，积极开展禁毒工作，现将我校今年的禁毒工作情况自查如下：

一、加强领导，落实责任

为切实加强禁毒工作，坚决遏制毒品危害，我校把禁毒工作纳入本单位全年工作的总体规划中，成立了禁毒工作领导小组，由校长负责本单位禁毒工作，签订禁毒责任书，做到责任到人，层层落实，严格按照市禁毒办工作安排，制定禁毒 工作 。

二、加强学习，提高干部的拒毒防毒能力

今年，我校十分重视对干部职工禁毒知识教育，认真组织开展了主题鲜明，内容丰富，形式新颖的学习教育活动。按照市禁毒工作要点要求，认真传达市禁毒工作会议精神，

将《禁毒法》纳入学习的范畴；组织教师观看禁毒展，提高对毒品危害的认识；把禁毒工作纳入学习范畴，要坚决抵制禁品，积极参加到抵制毒品的宣传活动中去，做禁毒宣传的带头人。通过学习，进一步加强禁毒教育，引导认识毒品的危害，自觉远离毒品，增强防毒的意识和能力，全局干部职工积极主动参与禁毒斗争，干部职工及其直系亲属中无、人员，继续保持为“无毒单位”。

三、存在的问题及今后的工作方向

虽然禁毒工作取得了一点成绩，但离上级的要求还有一定的差距，主要是禁毒宣传力度还有待加强，在今后的禁毒、拒毒、防毒的斗争中，我校要不断提高全局员工和全民禁毒、拒毒、防毒意识，结合创建“平安单位”无毒单位的治理工作，总结经验，找出不足，巩固成果，强化我校禁毒宣传教育工作，不断提高广大教师法律意识，健全完善管理制度，促进我校禁毒工作再上新台阶。

日本考虑实行节约用气制度，如果实施有哪些好处?

　总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析，得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况，让我们来为自己写一份总结吧。我们该怎么去写总结呢？下面是我整理的年度工作总结3篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

年度工作总结 篇1

　xx年，xx公司的监事工作在设计院的正确领导和支持下,依照《公司法》规定的监事权限和职责，正确开展监事工作，行使监事职权，对公司全年的生产经营活动进行监督，同时，公司紧紧围绕生产任务这个中心开展各项工作，不断加强管理水平，加大经营和管理力度，进一步解放思想，转变工作理念，提高设计和施工质量，各项工作均取得了较好的成绩。

　 一、生产任务情况

　按照《xx年度生产目标责任书》的内容，公司在xx年度的经济效益目标是300万元。截至12月1日，公司已圆满完成了设计院下达的生产指标，全年共完成生产任务30多项，其中通过设计院承揽的生产任务近20项，独立承揽生产任务15项。其中，主要项目有：天水过境段两阶段施工图设计、三抚线三屯营至唐秦界段改建工程（第一合同段）两阶段施工图设计、曲麻莱至不冻泉安全设施设计、水运局信息化系统工可报告及设计、s207线靖远至会宁县扶贫公路一阶段施工图设计、全省高速公路计重收费改造施工设计、内蒙古省道313线兰家梁至嘎鲁图机电设计、金（昌）永（昌）高速公路机电工程初步设计、科研所集成系统、交通厅双网改造项目、天水过境段施工平面图、挂图、武罐路三维动画演示系统制作、中川、天水路、瓜州收费站情报板施工等。

　这其中，与xx公司主管领导的辛勤付出是密不可分的，全年据不完全统计，总经理和主要经营人员半数以上的时间是在外地谈业务，接投标，办资质，跑市场，他们不计个人得失，为了公司的发展壮大，积极收集市场信息，捕捉工作机遇，全年近2/3的休息日都是在旅途中度过的，他们的辛勤付出换来了xx公司今天的收益，同时也正因为xx拥有这样一个凝聚力强的领导班

　 二、财务收支及经营情况：

　截止xx年10月31日止，公司资产总额*万元，其中：流动资产*万元，固定资产*万元（固定资产原值*万元），无形资产*万元；负债总额为*万元(全部为流动负债)；所有者权益总额为*万元，其中，实收资本*万元，盈余公积*万元，未分配利润*万元。

　 三、监事工作情况

　 四、xx年度的和打算

　xx监事将严格依照《公司法》规定的监事职权行事，不越权，不代办，掌握和了解国家政策，履行好自己的职责，真正做到配合、协调。

年度工作总结 篇2

　 一、工作完成情况及存在问题

　(一)继续加大制度的执行，监督、检查工作力度。虽然中心今年工作量大，业务人员下乡次数较多，但我们仍坚持了每周查岗制度、每月统计制度，全面提升管理工作质量水平。

　(二)继续抓好信息平台建设，充分利用互联网信息量大而广，精而细的内容特点，广泛深入地收集、利用各种先进信息技术，更好地为“三农”服务。

　(三)继续抓好做好日常工作的管理检查力度，全面树立后勤窗口形象。重点以爱岗敬业为主要内容，全面严格要求自己为出发点，狠抓工作落实，促进整体工作上档次，全力服务“三农”。

　(四)继续狠抓了“一制两簿一则“的起草、修订工作。用可操作性强的制度约束人、管理人，充分发挥制度的约束作用，促进中心工作的全面完成。

　(五)全力做好重大活动及节日安全服务工作。组织安排实施了卫生清扫活动，栽花种草活动和定期组织卫生工作大扫除。

　综上所述，虽然做了以上这些具体工作，但离上级“两风”建设要求，还有很多不适应的地方和需要改进的方方面面，主要体现在运转中讲管理的较小;实干中缺乏思考，忙碌中不善于总结，议事中不善于协调，竟其原因主要是：

　1、思想保守，习惯于、安排就等于落实的固定模式，缺乏工作创新。表现在对职工要求上，只要按时上下班，按时交接班，能基本完成本职工作任务，就可以了。从而在一定程度上没有充分调动职工的工作积极性，影响了群众的首创精神的发挥和工作主动性、自觉性及奉献精神。

　2、后勤工作量大、乱繁杂，自己能力有限，虽竭尽全力，得效果不好，表现在：领导要求高，跟领导勾通协调少，新形势变化快，生活节奏快，跟不上发展形势。

　3、对自己要求较严，对下属要求较松。表现在对下属工作安排、检查、督促的不够，有倾向首下的思想，有些下属工作虽然做了，但能力水平、思想不一样，完成工作质量也不尽相同，只有我宁可自己受批评。在一定程度上，影响了制度执行的公正性。

　4、由于自己的特殊身份，调动指挥组织能力不强，自己也抬不起头，腰杆不硬。在一定程度上削弱了管理的力度和积极性，表现在：自己干的多，安排下属干得少，今后须进一步开拓思想，增加对工作的负责精神，提高指挥协调能力水平，更好地做好工作。

　 二、工作整改措施

　鉴于上述问题及不足，具体整改措施如下：

　1、加强学习，提高素质，增强工作主动性。今后应进一步统一思想，把在家的工作积极性和思想统一到中心整体工作安排上来，做一些实实在在的事，把工作做实做细。

　2、与中心班子保持高度一致，与职工群众共同努力快发展，共同唱响为“三农”服务的主旋律，共同谱写“为三农”服务的新篇章。

　3、加大检查监管力度，公开公平地对待每位同志，工作要开拓一些，胆子要大一些，组织要多帮助协调一些，促进自己腰杆要直一些。

　4、尽心竭力和后勤工作人员一道，努力做好各项服务工作，共同塑造服务窗口新形象。

年度工作总结 篇3

　今年以来，县委、县紧紧围绕“艰苦创业五六年、力争跨入百强县”的总体目标，紧扣发展主题，不断创新招商思路，改进招商方式，拓展招商领域，狠抓责任落实，进一步改善和优化投资环境，全县招商引资工作保持了良好的发展态势，取得了招商引资的新成效。

　 一、上半年工作总结

　(一)总体情况

　今年X月份，全县共引进项目75个，实际到位资金8.9亿元，其中1000万以上项目到位资金4.9亿元，完成全年任务的60%，实现了时间过半，完成任务比例过半。今年以来新开工建设的重点招商引资项目有： “四百”工程一期、齐鲁味精集团新上多功能塑料薄膜项目、华鲁制药公司袋装输液生产线项目、华鲁制药公司新上合成输液袋生产项目、信乐味精公司新上年产10万吨硫酸项目、信乐味精公司复合肥项目、美达纺织公司电脑刺绣项目、1200米商业步行街开发项目等。

　(二)主要做法

　1、修订文件，兑现政策。今年上半年，我们组织召开了由各乡镇、县直各部门及各企业参加的全县招商引资动员大会，对原来的招商引资考核认定办法、考核奖惩规定和鼓励外商投资优惠政策进行了重新修订、完善，对20xx年项目引荐人按照政策给予奖励兑现 ，对在招商引资工作中涌现出来的`先进个人给予大张旗鼓的表彰 。通过优惠政策和奖励政策的落实和兑现，给投资者以鼓励，给引资者以奖励，形成了全县上下议招商、想招商、积极从事招商工作的良好局面，为全年工作的开展奠定了坚实的基础。

　一是继续实施“一把手工程”。工作调度到“一把手”，奖惩兑现到“一把手”。二是分解目标任务。在全县目标考核办法中，提高了招商引资工作在各项工作中的比重，促使各单位把招商引资纳入日常工作范围。使乡镇、部门和企业普遍感到招商引资责无旁贷，把全县党员、干部、职工推向招商第一线。三是兑现奖励。每年初，都对招商引资引荐人给予表彰奖励，对在招商引资工作中涌现出来的先进个人给予大张旗鼓地表彰，大力激发了各级、各部门想招商、议招商的积极性。四是强化调度，加强督促。坚持实行了“三分之一”工作机制，月调度、季通报、半年观摩评比、年终奖惩兑现制度。

　2、初步建立了县级领导分包重点招商项目制度。

　为进一步推动招商活动扎实有效开展，初步建立了县级领导分包重点招商项目制度，实行招商全过程管理。凡新开工一个重点工业项目，都由一名县级干部分包，分管***都在工地设立办公室，做到工地建到哪里，***的办公桌就搬到哪里，确保拿出2/3以上的精力放在项目建设上。每月至少召开一次项目进展调度会，听取包保重点项目的领导和企业负责人汇报，分析问题，研究对策，帮助解决项目进展中遇到的实际困难和问题，督促企业加快项目建设。

　3、不断突破新的招商领域

　今年通过不断拓展招商领域，实现了农业、商贸、城建开发等领域招商引资的新突破。在农业方面，我们引进了圆铃大枣无公害生产与产业化开发项目，该项目总投资1000万元，已到位资金520万元。在商贸流通领域，我们引来了上海华联超市、上海联华超市、浙江中大家具商场等各类大型超市6家。在城市建设开发方面，我们完成了茌东引水、枣乡街、振兴路开发、人民广场、天然气管网、美丽华酒店等一大批招商项目的建设。

　4、小团组招商和网络招商成效明显。

　今年以来，我县紧紧抓住赴南方发达城市招商的机会，逐步走开了小团组、多批次、专业化外出招商活动的路子。先后由县级领导同志带队外出20余次，签订合同项目26 个，合同引资额8.5 亿元，其中有18个项目已开工建设。今年4月份以来，我们以聊城市网上经贸洽谈会为契机，集中力量，精心组织，实现了网络招商工作的新突破。自洽谈会开幕以来，网上洽谈1000余人次，达成合作意向13个，外商来我县实地考察已达20余人次。

　5、把招商引资与招才引智结合起来，引进了一批职业经理和专业技术人才。鑫鑫铝业公司引进6名韩国工程技术人员后，改进了生产工艺，产品档次和质量迅速提升，打入了韩国市场。

　 二、存在的问题

　今年以来，虽然在招商引资工作上进行了艰苦的努力，取得了一定成绩，但也存在一些问题，突出表现在：

　1、投资结构不够优化。有的招商引资项目门槛过低，投资结构不尽合理，低水平重复建设的问题比较突出，不利于产业集聚效益的形成。在引进尖、高、外项目上有一定突破，但数量不多，技术含量也比较低。

　2、环境和服务还需进一步优化。个别单位和少数机关干部还存在服务意识淡溥、大局观念不强、工作效率低下、服务承诺和优惠政策不到位的问题。

　3、企业在招商引资工作中主体缺位现象仍较突出。虽然各级各部门积极运作组织招商引资，而大多数企业招商引资的意识不强，主动性差，缺乏招商引资的动力机制，缺乏开放意识和市场竞争意识。

　4、企业融资困难。国家宏观调控中的产业政策、信贷政策的后续作用，使得企业难，融资渠道少，导致资金到位、项目引进的难度增大。

　 三、下步工作打算

　(一)不断改善投资环境，努力构建招商引资的强磁洼地。

　一是要从影响投资和发展的突出问题入手，以创新机制和完善制度为突破口，切实落实首问责任制、限时办结制、投诉受理制等制度;转变职能，简化审批事项和办事程序，提高服务水平。二是要将“诚信”贯穿于招商引资各个环节，无论是主管领导还是一般干部，在接触之初吃透政策，谨慎承诺;在签约之后要落实政策，履行承诺。坚持依法行政，加大政务公开力度，提高工作的透明度，促进投资环境的改善和优化。三是要树立强烈的亲商意识，提高行政效率，提升服务质量，持之以恒地抓好各种环境建设，努力为客商营造一个公平竞争的市场环境，公正的法制环境，稳定的政策环境和高效的服务环境，使引进的项目迅速建设投产达效。四是各相关部门要放下架子、沉下身子，强化服务职能，切实深入到已落户的企业中去，进行走访调查，真正帮企业协调解决一些问题。同时，要做到言必行，行必果，为投资者不折不扣地落实各项招商引资优惠政策，使投资者能够得到实实在在的实惠，真正实现项目前期以诚信为本招商、项目中期以优质服务招商、项目后期以良好的环境招商、项目建成后以规范化管理安商的招商引资良性循环。五是加大招商引资的定期督办、调度和检查力度。要通过项目调度会及现场办公会的形式，及时协调解决项目引进过程中遇到的问题。

　(二)抓好重点招商项目的建设。一是集中主要力量，加大“四百”工程的建设力度，重点是二期60万吨氧化铝项目，投资1.5亿元的液碱项目，投资2亿元的200万吨水泥项目。二是抓好华鲁制药公司合成袋装输液器项目、信发旭泰公司合金铝及电气开关项目、信达公司年产100万吨合金铁生产项目，促其尽快建成投产。三是加大工作力度，抓紧1200米商业步行街建设。

　(三)以小团组招商为主要方式，逐步扩大外出招商成果。一是以鑫鑫铝业公司为窗口，扩大与韩国的交流与合作，争取在韩国引进一批工业铝材加工项目。二是抓好紧固件园区建设，力争年底有5家以上紧固件企业落地。三是进一步扩大与温州、萧山、宁波等地的往来和交流，筹建浙江工业园区，力争使农药、水泥、不锈钢生产等几个项目落户茌平。

　(四)千方百计解决制约外商投资的难点问题。一是突破用地瓶颈，创造引资空间。盘活土地存量，用好现有闲置土地、用好荒废土地，本着宜征则征，宜租则租，宜股则股的原则，解决好土地问题，确保招商引资项目建设用地。二是突破融资瓶颈，服务项目建设。通过建立和完善信用担保体系、信用评价体系，提高企业信誉，千方百计争取金融部门信贷支持，积极争取国家、省、市一系列用来扶持中小企业发展的各类基金和扶持资金。

　(五)大力引进各类人才，提升现有企业的档次和水平。选择一部分密度板和铝加工企业做为试点，着力从浙江、广东引进一批职业经理和高级技术工人，进行合资、合作或委托经营，利用他们先进的经营理念和生产工艺，提升我们的管理水平和产品档次，抢占市场至高点，扩大茌平在全省、全国的影响。

　总之，今年我县的招商引资工作形势还很严峻，但同时也面临机遇和挑战，需要创造性的开展工作。我们相信，有县委、县的坚强领导和全县上下的共同努力，今年的招商引资工作一定会实现新的突破。

俄罗斯是整个世界上天然气的一个大国，很多的国家和地区都要依靠俄罗斯的天然气能源来进行一个日常的生活和经济的发展，没有俄罗斯天然气的供应，那么这些国家和地区在生活上是十分困难的。最近俄罗斯对于天然气的能源稳定供应已经成为了全世界的一个担忧，因为俄罗斯已经先后对欧洲国家进行了天然气的减供，最近的一次减贡是高达了20%，让欧洲国家的人都很头痛，限制了居民使用天然气必须自愿减少15%。然而日本也受到了相应的影响，日本开始讨论导入可能要求减少城市燃气消费，开展节约用气的制度。

那么对于节约用气的这一个制度实施的话，会带来哪些好处呢？我个人认为好处还是有的，只要人们习惯了节约用气，那么对于能源的需求就不会这么的依赖，可能在节约用气的这一个过程当中，会使人们逐渐的开始用电能来作为天然气方面的一些工作。就目前来说，天然气和电是分不开的，人们不可能少了天然气，也不可能离开电，但是我们发现一个道理，那就是电可以代替天然气所带来的一些成果，电可以将水烧热，我们一样可以洗到一个热水澡。

当然，节约用气的这一个制度还会带来一个好处，那就是对于居民们的腰包减轻了不少的压力，虽然天然气的价格在全世界范围来说都不贵，每一个家庭都能够使用得起天然气，但是如果一个月不使用天然气的话，还是会节约个百来块钱的。但是节约气的这一个经验还是非常稀少的，可以说没有之前的一些案例，要如何正确的节约用气，还是一个需要深一步讨论的话题。