常熟天然气价格2023年11月份_常熟天然气价格2023年

2024-07-07 11:57:34

1.2023年苏州常熟市教育系统公开招聘中小学教师及职业学校专业教师公告？

2.2023年苏州常熟市事业单位公开招聘工作人员公告？

3.2023年常熟医保报销比例

4.徐州最低工资标准2023年

常熟天然气价格2023年11月份_常熟天然气价格2023年

今年本市公办普通高中计划招生5728名。

报考条件

凡具有下列情况之一，且综合素质评定合格者均可报考。

1.具有常熟市初中校学籍的应届初中毕业生（含结业，下同）；

2.具有苏州大市学籍且具有常熟市户籍的应届初中毕业生；

3.具有常熟市户籍的往届初中毕业生。

限考条件

1.凡具有下列情况之一者，不得报考：

①各类高级中等学校在校学生；

②因中考舞弊被取消今年报考资格的考生。

2.往届生不能报考普通高中和师范学校。

报名费12元，文化考试（含体育）费每门9元（根据苏教财〔2005〕27号、苏财综字〔2005〕27号、苏价费〔2005〕110号规定执行）。

上述各类考试和其他服务性收费共计75元。

普通高中（剩余招生计划）、职校综合高中班（中职职教高考）招生计划、本市的中职与普通本科“3+4”分段培养项目、五年制高职项目的招生实行网上市场化录取（具体办法另行制定）。中招市场对各校的招生计划、当前招生的分数线、降分幅度等当场公开，杜绝可能出现的各种干扰中招的不正之风。

2023年苏州常熟市教育系统公开招聘中小学教师及职业学校专业教师公告？

2023年张家港中考分数线如下：

1、梁丰高中667分；沙洲中学（本部）651分；沙洲中学（北校区）610分；暨阳高中631分；张家港高中597分；塘桥高中585分；崇真中学570分。

2、乐余高中542分；风凰高中549分；张家港中等专业学校536分；张家港市第二职业高级中学526分；张家港市第三职业高级中学518分。

录取计分科目总分满分为740分。语文、数学满分均为130分；英语满分为130分（其中书面题100分，听力口语自动化考试题30分）；物理、化学满分均为100分。

道德与法治及历史科目满分为100分（其中道德与法治部分和历史部分各为50分）；体育满分为50分；艺术（音乐、美术）成绩以等级呈现，不计入总分。

普通高中录取率为54.8%，较去年小幅下降。2023年，张家港市共有11305名考生参加中考，高中录取人数为6201，高中录取率为54.8%。

纵向比较：张家港市近5年的普高录取率，2017年普高录取率为48%，2018年为48%，2023年为55%，2023年为55%，2023年的录取率相比去年小幅度下降。横向比较：2023年的普高录取率低于昆山、常熟和太仓。

四星级高中录取率为43.8%，仅低于太仓。7所四星级高中共录取4956人，录取率为43.8%。相比较周边县市，高于常熟（四星级高中录取率39.5%）和昆山（四星级高中录取率28%），低于太仓的45.2%。

中考分数线划定原则：

根据多年的教学经验和考试经验，分析：录取分数线是各学校根据自身的投档人数和计划招生人数划的一条该校最低录取分数线。

各校的投档人数是根据各校在本省录取人数的1.2倍投档，投档以后学校招生办从这1.2倍中以分数和志愿为主参考学生档案中的其他信息，按计划内人数录取，其录取的学生中最低分就是该校俗称的录取线。

2023年苏州常熟市事业单位公开招聘工作人员公告？

(2)资格初审时间：2023年2月27日9﹕00-3月4日16﹕00。

报考人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审;如对初审意见有异议，请及时向负责资格审核的部门陈述申辩，****为：17768409860，0512-52774095。

报考人员对资格初审异议的陈述申辩时间：2023年2月27日-3月6日9﹕00-16﹕00。

(3)通过初审人员在规定的时间内登录常熟市教育系统教师招聘网上信息采集系统(人;享受最低生活保障的城镇家庭和农村贫困家庭的报考人员，先缴费确认，若没有违反考试纪律，在参加考试后，凭民政部门出具的证明到常熟市教师发展中心办理减免考试费手续。

缴费确认时间：2023年3月7日9﹕00-3月9日16﹕00。

通过初审并且完成缴费确认的人员，即报名成功。

未按时缴纳报名费的视为报名无效。

注意：2023年毕业生《毕业生就业协议书》尚未发放或网签的可出具由高校盖章的纸质证明;本科所学专业须为师范类专业的，毕业证书或《推荐表》中无“师范”标识的，需提供本科所学专业为师范专业的证明材料(具体证明方式见常熟市教育系统教师招聘网上信息采集系统/zxxjszp.jscsedu.cn)。

2.笔试形式和内容

笔试采用闭卷形式。

报考文化课教师岗位的笔试总分为100分，其中公共知识15分，学科专业知识85分。

公共知识为基础教育课程改革理论、教育学、心理学、教育法律法规和教师职业道德等;学科专业知识是指教师必须掌握的本学科的专业知识。

报考精密制造、智能制造、化学工程、电子商务专业教师岗位的笔试总分为100分，笔试内容范围：①马克思主义哲学;②教育法律法规;③教师职业道德规范;④教育学、教育心理学;⑤时事政治：2022年1月1日以来的国内国际重大事件(包括近期党的重大路线、方针、政策)。

笔试不指定考试用书，不提供复习资料，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

3.笔试成绩设合格分数线：当全部参加笔试考生的笔试成绩平均分高于或等于60分时，以60分为合格分数线;当全部参加笔试考生的笔试成绩平均分低于60分时，以该平均分为合格分数线，但不得低于50分。

笔试成绩合格分数线以100分制计算，保留2位小数，第3位小数按四舍五入处理。

在达到合格分数线的人员中根据笔试成绩从高分到低分，按1﹕3的比例确定进入面试人选。

不足1﹕3比例的，按实际合格人数确定进入面试人选。

4.笔试当日或次日在常熟市人民政府网(/zxxjszp.jscsedu.cn)。

考生参加面试需缴纳面试费100元/人(按苏价费函〔2007〕146号规定)。

2.面试形式为模拟上课及教学基本功考核，面试总分100分。

面试成绩设合格分数线为60分，面试成绩保留2位小数，第3位小数按“四舍五入”处理。

3.根据考试总成绩(报考文化课教师岗位的笔试成绩占50%+面试成绩占50%，报考精密制造、智能制造、化学工程、电子商务专业教师岗位的笔试成绩占30%+面试成绩占70%，均采用百分制计算)，按同组从高分到低分排序，根据招聘岗位计划数1﹕1的比例确定参加体检的人选(总成绩相同的取笔试成绩高分者，笔试成绩也相同的进行加试)，参加体检的人员面试成绩须在60分及以上。

4.面试成绩和总成绩及进入体检人员名单于面试结束当日在常熟市人民政府网(/www.changshu.gov.cn)公示7个工作日。

因考生体检、考察(政审)不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在该岗位的面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补，递补人员的面试成绩须在60分及以上(总成绩相同的，取笔试成绩高分者)。

录用后(录取通知书开出之日起)放弃录用资格的，不再递补。

3.体检、考察(政审)、公示合格者，按同组同岗位考试总成绩高分到低分排序选择招聘学校(总成绩相同的，笔试成绩高分者优先)。

九、验证、聘用

1.拟录用的报考人员初定于2023年7月携带毕业证书、学位证书及教师资格证书原件，到教师发展中心(风和路16号)进行校验，具体时间另行通知。

2.对公示结果不影响聘用并通过验证的，经主管部门审核后，报市人社部门核准，发出《录用通知书》，办理相关手续。

3.新聘用人员统一实行“县管校聘”的管理模式，自觉服从统筹调配。

招聘单位与新聘人员按规定订立聘用合同;聘用人员在招聘单位的最低服务年限3年(含试用期)。

新聘人员实行试用期制度，试用期按有关规定执行;试用期满考核合格，予以定岗定级;试用期满经考核不合格解除聘用合同，自谋职业。

十、纪律与监督

公开招聘教师是一项严肃的工作，必须贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招考纪律，严格秉公办事，严禁弄虚作假，一经发现即予查处。

为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设立监督举报电话：0512—52707135。

十一、其它

1.报名者须对照本《公告》规定的招聘条件如实申报，在整个招聘过程中，一经发现不符合规定条件的，则取消应聘资格，责任自负。

2.报名者一旦被聘用，须按《聘用通知》规定时间及时报到，如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由本人负责协商解决。

3.本《公告》由常熟市人力资源和社会保障局、常熟市教育局负责解释，联系电话：17768409860，0512-52774095。

常熟市人力资源和社会保障局

常熟市教育局

2023年2月23日

附件：常熟市2023年教育系统公开招聘中小学教师及职业学校专业教师岗位简介表

自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料： style="font-size: 18px;font-weight: bold;border-left: 4px solid #a10d00;margin: 10px 0px 15px 0px;padding: 10px 0 10px 20px;background: #f1dada;">2023年常熟医保报销比例

2023年2月28日(周二)9：00—3月3日(周五)16：00。

照片要求：近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照，jpg格式，大小为2MB以下。

2、资格初审时间：2023年2月28日9：00—3月4日16：00;

3、陈述申辩时间：2023年2月28日—3月5日期间9：00—16：00;

4、初审异议的处理时间：2023年2月28日9：00—3月5日18：00;

5、笔试缴费时间：2023年2月28日9：00—3月6日12：00。

(二)网上确认

1、应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审，如对初审意见有异议，请及时向负责资格审核的部门陈述申辩，****为：0512-52773413、52805320。

2、通过初审人员须使用具有网上支付功能的银行卡，在网上缴纳报名费100元/人，享受最低生活保障的城镇家庭和农村贫困家庭的应聘人员，先缴费确认，若没有违反考试纪律，在参加笔试结束后3个工作日内，凭相关单位出具的证明到常熟市人力资源和社会保障局办理减免考试费手续。

3、通过初审并且完成缴费确认的人员，即报名成功。

缴费成功后，除应聘岗位被取消或符合条件的贫困家庭人员外，不退还报名费。

未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名费的视为报名无效。

逾期不再提供报名服务。

(三)报名注意事项

1、每人只能选择一个岗位进行报名。

资格初审通过后，不得再更改个人报名信息或改报其他岗位。

未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合条件的其他岗位。

应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。

如应聘人员通过相近专业通道报名后，未能通过资格初审的，将无法再改报本次考试的其他岗位。

2、招聘岗位的笔试开考比例一般为1：3，岗位另有要求的除外。

如未达到开考比例，将核减直至取消该招聘岗位。

应聘岗位被取消的报名成功人员可在2023年3月8日9：00—12：00登陆网上报名系统，改报其他符合条件的岗位。

逾期未改报或改报不成功的，统一办理退费手续。

3、应聘人员须信守承诺，如实填报个人相关信息，所填专业须与毕业证书上专业完全一致，否则可按虚假填报处理。

在整个招聘过程中，凡有弄虚作假、失信违规行为者，一经查实，将根据有关规定分别给予取消报考资格、考试成绩、聘用等处理，对其失信行为将纳入常熟市公共信用诚信管理平台，并实施联合惩戒，构成犯罪的依法追究刑事责任。

除本公告另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。

四、笔试

1、笔试日期初定为2023年4月1日(周六)，具体时间和地点详见准考证。

请报名成功者于2023年3月29日10：00至3月31日24：00登录报名网站打印准考证，逾期者责任自负。

如有变化，将提前在常熟市职业能力鉴定和考试中心网站(www.csjdks.com)另行公告，请报名成功者予以关注。

2、笔试的形式和内容。

笔试采取闭卷笔试法，笔试科目均为《综合知识和能力素质》。

按招聘岗位类别区分，各类岗位的笔试科目名称相同，但考试内容互不相同，各考相应试卷。

岗位的类别见岗位简介表中“岗位类别”。

经济类中会计、审计岗位的笔试试卷相同，统计和其他经济岗位的笔试试卷相同;“其他类”专业技术岗位与管理类岗位的笔试试卷相同。

本次招聘参加江苏省事业单位统一公开招聘笔试，考试范围见《江苏省2023年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲》(附件3)。

考试不指定辅导用书。

3、应聘人员应携带准考证和身份证按规定的时间到考点参加笔试。

笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。

4、笔试成绩以百分制计算，设笔试成绩的50%为合格分数线。

在合格分数线以上根据笔试成绩从高分到低分，按1：3的比例确定进入面试人选，不足1：3比例的，按实际合格人数确定进入面试人选。

笔试成绩占总成绩的40%。

5、笔试成绩初定于2023年5月中旬在常熟市职业能力鉴定和考试中心网站(www.csjdks.com)公布，应聘人员可凭身份证号查询笔试成绩。

如有变化另行公告。

五、资格复审

1、资格复审时间、地点在常熟市职业能力鉴定和考试中心网站(www.csjdks.com)另行公布。

具体复审有关注意事项详见公告。

经查询进入资格复审的应聘人员，按规定的时间、地点到现场进行资格复审。

逾期不参加资格复审的应聘人员，取消面试资格。

2、资格复审程序：应聘人员携带本人身份证、《资格复审表》一式两份(在报名网站下载并打印，填写好真实有效个人信息，加贴二寸证件照)及有关材料的原件和复印件到现场进行资格复审。

经资格复审合格的应聘人员现场缴纳面试费100元/人。

3、经复审，不具备报考资格、材料不全或材料信息不实影响资格复审结果的，取消其面试资格，被取消面试资格者如对资格复审有异议，可当场向负责资格复审的部门陈述申辩。

因放弃或复审不合格造成缺额时，在报考同岗位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补面试人选。

参加资格复审的人选，以及其他排名靠前的应聘人员请在成绩公布后，保持****畅通，以便招聘部门通知资格复审或递补，联系不到者视为自动放弃。

4、通过资格复审进入面试人员名单将在常熟市职业能力鉴定和考试中心网站(www.csjdks.com)公布。

六、面试及总成绩计算

1、面试时间、地点在常熟市职业能力鉴定和考试中心(www.csjdks.com)网站另行公布，具体面试及领取面试通知书的程序和有关注意事项详见公告。

2、面试采取结构化面试的形式进行。

面试成绩以百分制计算，保留小数点后二位小数，第三位四舍五入。

设60分为合格分数线，面试成绩不合格者不计算总成绩。

面试成绩占总成绩的60%。

面试成绩当场公布。

3、岗位代码为14-4、14-5、14-6三个岗位需要进行专业技能测试的，具体面试时间、地点另行通知。

4、在面试合格人员中，按照总成绩从高分到低分的顺序，根据岗位招聘人数1：1的比例确定参加体检人员。

总成绩相同的，取笔试成绩高者;如笔试成绩仍相同，则对成绩相同的人员另行安排加试。

5、面试成绩和总成绩及进入体检人员名单于面试结束后当天在常熟市职业能力鉴定和考试中心网站(www.csjdks.com)公布，时间不少于3个工作日。

七、体检和考察

1、体检工作按照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

体检由人社部门统一组织。

体检时间、地点另行通知。

体检费用由应聘人员自理。

达不到合格标准的应聘人员，当场(当日)复检项目，由体检机构直接进行当场(当日)复检;非当场(当日)复检项目，应聘人员可在2个工作日内要求复检，复检由体检组织机关选择另一家定点医疗机构进行，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。

怀孕的应聘人员X光等项目暂不检查，孕期结束再完成体检。

2、对体检合格人员由招聘单位主管部门组织考察，考察标准参照苏州市公务员招录考察相关要求进行。

因应聘人员体检、考察不合格或主动放弃等原因出现招聘岗位空缺时，由招聘单位主管部门书面提出是否递补的意见，报常熟市人力资源和社会保障局审核备案。

如递补，在该岗位的面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。

录用后(录取通知书开出之日起)放弃录用资格的，不再递补。

八、公示和聘用

拟聘用人员名单，在有关网站公示7个工作日。

经公示无异议人员，办理录用手续。

录用人员应在《录取通知书》规定时间内报到并办理聘用手续，签订事业单位聘用合同，期限不低于3年。

因个人原因逾期未报到的，取消其录取资格。

聘用人员应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)，初次就业的人员试用期为12个月，其他人员试用期为6个月。

试用期满考核合格，予以定岗定级;考核不合格者解除合同。

九、纪律与监督

事业单位公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督，特设监督举报电话：0512-52805307。

十、本《公告》由常熟市人力资源和社会保障局负责解释。

事业单位公开招聘综合管理部门政策咨询：0512-52773413、52805320;

报名系统技术支持：0512-52701236(网上报名期间开通);

咨询时间：工作日8:30-11:00、13:00-17:00

常熟市人力资源和社会保障局

2023年2月23日

附件1：《常熟市2023年事业单位公开招聘工作人员岗位简介表》

附件2：《常熟市2023年事业单位公开招聘工作人员报考须知》

附件3：《江苏省2023年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲》

2023年常熟医保报销比例

居民医疗保险报销比例因人群不同、就诊医院级别不同，报销比例也不相同。其中: 一、学生、儿童(18万元以下):三级医院报销比例为55%;二级医院报销比例为60%;一级医院报销比例为65%。二、70周岁以上老年人(10万元以下):三级医院报销比例为50%;二级医院报销比例为60%;一级医院报销比例为65%。三、其他城镇居民(10万元以下):三级医院报销比例为50%;二级医院报销比例为55%;一级医院报销比例为60%。

一、2023年江苏徐州市最低工资标准

徐州市区(不含铜山区)月最低工资标准2070元，小时最低工资标准20元。

二、最低工资标准不包括什么

1、最低工资标准不包括：加班加点的工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。在剔除不包括内容和个人按下限缴存住房公积金后，用人单位支付劳动者的月工资不得低于最低工资标准。否则，劳动者可以向各级人社局劳动监察机构举报投诉，劳动监察部门依据劳动法律、法规进行查处，保护低收入群体的合法利益。

2、最低工资标准包含个人缴纳的社会保险费。

三、各类地区包括哪些城市

1、一类地区

南京市区、无锡市区、江阴市、宜兴市、常州市区、苏州市区、吴江市、张家港市、常熟市、昆山市、太仓市、南通市区、启东市、通州市、海门市、镇江市区、泰州市区

2、二类地区

溧水区、高淳区、徐州市区、金坛市、溧阳市、海安县、如东县、如皋市、连云港市区、淮安市区(不含楚州区、淮阴区)、盐城市区、大丰市、东台市、扬州市区、丹阳市、扬中市、句容市、靖江市、姜堰市、兴化市、泰兴市

3、三类地区

新沂市、铜山县、丰县、沛县、邳州市、睢宁县、灌南县、灌云县、东海县、赣榆县、楚州区、淮阴区、涟水县、洪泽县、盱眙县、金湖县、建湖县、射阳县、阜宁县、滨海县、响水县、江都市、仪征市、高邮市、宝应县、宿迁市区、宿豫县、沭阳县、泗阳县、泗洪县